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  • 残業代請求における基本的な考え方

    投稿日 :
    2023-01-03 19:36:03
    カテゴリ :
    企業法務
    WRITER :
    桜花法律事務所
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    あけましておめでとうございます。今年もよろしくお願いします。 今年は弁護士コラムをしっかりと書いて参ります。   今回は残業代請求における労働時間の考え方について勉強していきます。 労働基準法は次のとおり、基本は1日8時間までを労働時間の限度としています(労働基準法32条)。例外的に36協定がある場合には労働時間を延長したり、休日に労働させるできるとしています(労働基準法36条)

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